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在同案不同判的司法语境下，碧萝榜背后员工自缴社保协议等协议有可能浑水摸鱼，在实质上帮用人单位规避或减轻社保责任。有的法院支持劳动者要求用人单位补缴社保的诉求，大哥的5大妈有的法院则不支持。

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员工自缴社保协议或类似文书显然违反了法律的强制性规定，为乔万网没有法律效力，也不能真正免除用人单位或劳动者的社保费缴纳责任。一是用人单位为了减轻社保缴纳负担，碧萝榜背后规避用工主体责任，利用用工优势地位，强制或变相强制、诱导劳动者签订协议，放弃社保权益。

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